Plateforme de formation continue de l’UCLouvain en Hainaut
Leadership collaboratif
Leadership collaboratif | Cohésion et coopération au sein d'une équipe

Objectifs

Comprendre les stades de développement d’une équipe

Créer les conditions de la collaboration

Développer des compétences de gestion de conflits et construction de confiance mutuelle

Découvrir de nouvelles formes d’organisations collectives (y compris en entreprise)

 

Contenu

Stades de développement des équipes et les dimensions de l’Elément Humain appliquées à l’équipe

 

Collaborer

  • Exercice collectif relatif au dilemme du prisonnier
  • Radical Collaboration
  • Gestion de conflits
  • Négociation win-win

 

Développer la confiance

  • Confiance selon S. Covey
  • Empathie
  • Feed-back

 

Nouvelles formes d’organisations

  • Reinventing Organizations
  • Introduction aux méthodes agiles

 

Compétences acquises

A l’issue de la formation, le participant sera capable de :

  • Expliquer les stades de développement de l’équipe
  • Intégrer les dimensions de l’Elément Humain dans la gestion d’équipe
  • Collaborer efficacement (radical collaboration, gérer les conflits, négocier en tenant compte de l’intérêt de l’autre)
  • Développer la confiance collective
  • Comprendre les nouvelles formes d’organisations

 

Lieu

UCL Mons, Chaussée de Binche 151, 7000 MONS

Formateur(s)

Monsieur Michel VAN DEN BORNE


  version imprimable
 Dates
  24.02.2018 | 09.00 > 12.00
  24.02.2018 | 13.00 > 17.00

 Prix
  0€

 Accréditation/agrément
  Pas agréé chèques-formations

 Référence
  18110511907

Inscription
Activités culturelles
Concert

24 janvier 2019 à 19h

Exposition

11 janvier au 03 février 2019

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